Hochschulschrift
Der blinde Fleck im Personalauswahlprozess : Identifikation von unbewussten Faktoren im Auswahlprozess am Beispiel von Einstellungsinterviews
- Sprache
-
Deutsch
- Umfang
-
261 S.
- Maße
-
21 cm, 335 gr.
- Anmerkungen
-
graph. Darst.
Zugl.: Hagen, Fernuniv., Diss., 2008
- ISBN
-
9783830039525
- Standort
-
Deutsche Nationalbibliothek Frankfurt am Main
- Erschienen in
-
Schriftenreihe Schriften zur Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie ; Bd. 43
- Schlagwort
-
Personalauswahl
Vorstellungsgespräch
Intuition
Interpersonale Wahrnehmung
Personalentscheidung
- Inhaltsverzeichnis
- Rechteinformation
-
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- Letzte Aktualisierung
-
11.03.2025, 12:05 MEZ
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Objekttyp
- Hochschulschrift
Beteiligte
- Kolominski, Stephan
- Kovač
Entstanden
- 2009
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